مدیریت و تاثیر آن بر کیفیت زندگی کاری و یادگیری سازمانی
مدیریت یادگیری سازمانی
مدیریت و تاثیر آن بر کیفیت زندگی کاری و یادگیری سازمانی
مدیریت یادگیری سازمانی
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
کتاب حاضر، پژوهشي است که در آن مؤلف به بررسي رابطه بين سبکهاي رهبري تحولگرا و عملگرا و کيفيت زندگي کاري با يادگيري سازماني ميپردازد. رابطه بين سبکهاي رهبري با يادگيري سازماني، رابطه بين سبکهاي رهبري با کيفيت زندگي کاري، رابطه بين کيفيت زندگي کاري با يادگيري سازماني و ارائه الگويي براي پيشبيني يادگيري سازماني براساس سبکهاي رهبري و کيفيت زندگي کاري از مواردي هستند که در اين پژوهش به آنها پرداخته شده است.
