آموزش حین خدمت آموزش حین خدمت - ارزشیابی یادگیری سازمانی کارآمدی سازمانی
آموزش حین خدمت آموزش حین خدمت - ارزشیابی یادگیری سازمانی کارآمدی سازمانی
در کتاب حاضر ضمن تشريح مفهوم آموزش، تعريفهاي مختلف در زمينه آموزش، اصول و روشهاي آموختن خوانندگان، آموزش کارکنان، الگوها و مدلهاي آموزش، بهرهوري و مديريت دانش ارائه شده است. در پايان هر فصل تعدادي سؤال بهصورت نمونه جهت خودآزمايي خوانندگان مطرح شده است. در اين کتاب بيان ميشود که باارزشترين دقايق زندگي انسان، هنگامي است که صرف آموزش و تربيت ميشود و تنها منبع و متن پايانناپذير، انسان و تواناييهاي او در امر خلاقيت و نوآوري است.