نسخه آزمایشی جستجو ورود | ثبت نام
تست اعتبار و روایی و آنالیز مدل شایستگی IPMA-HR در چین | خانه کتاب و ادبیات ایران

تست اعتبار و روایی و آنالیز مدل شایستگی IPMA-HR در چین

کارکنان - چین - مدیریت - نمونه‌پژوهی کارکنان - چین - مدیریت

تست اعتبار و روایی و آنالیز مدل شایستگی IPMA-HR در چین | خانه کتاب و ادبیات ایران

تست اعتبار و روایی و آنالیز مدل شایستگی IPMA-HR در چین

کارکنان - چین - مدیریت - نمونه‌پژوهی کارکنان - چین - مدیریت

قیمت
75,000
تاریخ نشر
13951208
شابک
978-600-04-6848-4
تلفن
ناشر
علیزاده، امید
پدیدآور
نويسنده : علی‌زاده ، علی - نويسنده : علی‌زاده ، امید - نويسنده : محمدی ، منیر - نويسنده : راد ، مجید
صفحات اولیه کتاب ناموجود
اطلاعات تکمیلی
کد دیویی
658.300951
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 50 صفحه - تالیف - چاپ 1
کد دیویی
658.300951
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 50 صفحه - تالیف - چاپ 1
معرفی مختصر کتاب

کتاب های دیگر

اصول پیاده‌سازی سیستم تولید ناب و نظام آراستگی 5S
شیوه‌ی نوین انبارداری و کنترل موجودی
پولسازی
شاهکار قرن: استراتژی ایجاد درآمدهای انفعالی خرد و کلان
کیفیت زندگی کاری و مشارکت سازمانی کارکنان
خانواده و اقتصاد
نوبل فروش: 19 راز برندگان نوبل فروش (روش‌های بازاریابی کم خرج و پرسود
کاربرد هوش مالی برای دفاتر و نمایندگی‌های بیمه - به زبانهای انگلیسی، فارسی و عربی ...
رویکردهای نوین مدیریت زنجیره تامین پایدار
راهنمای صادرات به چین
روش‌های تصمیم‌گیری عملی برای مدیران عالی
لجستیک معکوس و ارتباط آن با ‌زنجیره ‌تامین
مفاهیم نوین در مدیریت
هوش مالی به زبانهای انگلیسی، فارسی و عربی: استراتژی کسب درآمدهای هوشمندانه و مداوم