چگونه میتوان کارکنان را مدیریت کرد
مدیریت - دستنامهها رهبری - دستنامهها
چگونه میتوان کارکنان را مدیریت کرد
مدیریت - دستنامهها رهبری - دستنامهها
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
نگارنده، در کتاب حاضر، به بررسی مهمترین موضوعاتی که در حوزة مدیریت منابع انسانی مطرح است پرداخته است. نخست با بیانی ساده و روان و ارائه راهکارهای اجرایی نحوه اثربخشی مدیریتی و جنبههای کلیدی مدیریت از جمله حفظ اقتدار، اقدامات، کنترل، تصمیمگیری و حل مسئله را بیان کرده، سپس روشهای توسعه مهارتهای رهبری و مؤلفههای آن را ارائه داده است. در ادامه نحوه برانگیختن کارکنان، سازماندهی و فرایند آن و نحوه تیمسازی و عوامل مربوط به اثربخشی تیم را شرح داده است. در پایان نحوه تفویض اختیار، مصاحبه اختیاری، مدیریت عملکرد و مدیریت تغییر و مسائل مربوط به حل مشکلات کارکنان و نحوه پاداشدهی کارکنان بهمنظور بازدهی ثمربخش توسط آنان را شرح و توضیح داده است. هدف از تهیه کتاب، ارائه نظریه عملی به مدیران و رهبران گروه و آشنا کردن آنها با وظایف مدیریتی است.
