هشت عامل تاثیرگذار بر عملکرد سازمانی
رفتار سازمانی مدیریت - سازمان
هشت عامل تاثیرگذار بر عملکرد سازمانی
رفتار سازمانی مدیریت - سازمان
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
در طول هزاران سال زندگي بشري همه چيز در تغيير و تكامل است و همه تدبيرها در مسير اين خط تكامل، نيازمند شناسايي عوامل مؤثر كليدي هستند و رهبران سازمانها از منابع مادي و معنوي براي پيشرفت سازمانها استفاده ميكنند. عوامل متعددي بر موفقيت يك سازمان تأثير ميگذارد. بخشي از اين عوامل به ويژگيها و خصوصيات شخصي مدران آن مرتبط است. بخشي ديگر عوامل سازماني است كه در كتاب حاضر تلاش شده تا تأثير اين عوامل بر عملكرد سازمان نشان داده شود.
