رهبری نوآوری - مدیریت
رهبری نوآوری - مدیریت
تغيير و تحولات سريع و شتابان يكي از مشخصههاي اصلي و كسبوكارها در قرن بيست و يكم است. اگر سازماني نتواند خود را با تحولات محيطي همگام سازد، محكوم به شكست است. در كتاب حاضر راهكارهايي عملي و كاربردي براي كمك به رهبران سازمانها جهت هدايت فرايند تغيير و نوآوري ارائه شده است. راهكارهاي ارائه شده در اين اثر در همه سازمانها اعم از سازمانهاي صنعتي، فناوري، فرهنگي و آموزشي و ... كاربرد دارند.