نقشه راه رهبری تحول
تحول سازمانی رهبری
نقشه راه رهبری تحول
تحول سازمانی رهبری
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
هدف نويسنده از نگارش اين نوشتار اين است که چطور ميتوان نتايجي را که از طريق تحوّل به دست ميآيد را به شدّت افزايش داد. در اين جهت در ابتدا نياز به رهبران آگاه تحوّل را ذکر نموده و سپس پوياييهاي افراد را بيان کرده و در ادامه پوياييهاي فرايند را شرح داده است و در انتها برآورده کردن نياز به رهبري آگاهانه تحوّل را مطرح مينمايد.
