نسخه آزمایشی جستجو ورود | ثبت نام
اجرای استراتژی؛ مفاهیم، مدل‌ها، عوامل موثر و چالش‌ها (با تاکید بر نظام آموزش‌ عالی) | خانه کتاب و ادبیات ایران

اجرای استراتژی؛ مفاهیم، مدل‌ها، عوامل موثر و چالش‌ها (با تاکید بر نظام آموزش‌ عالی)

برنامه‌ریزی راهبردی دانشگاه‌ها و مدارس عالی - برنامه‌ریزی آموزش عالی - هدف‌ها و نقش‌ها

اجرای استراتژی؛ مفاهیم، مدل‌ها، عوامل موثر و چالش‌ها (با تاکید بر نظام آموزش‌ عالی) | خانه کتاب و ادبیات ایران

اجرای استراتژی؛ مفاهیم، مدل‌ها، عوامل موثر و چالش‌ها (با تاکید بر نظام آموزش‌ عالی)

برنامه‌ریزی راهبردی دانشگاه‌ها و مدارس عالی - برنامه‌ریزی آموزش عالی - هدف‌ها و نقش‌ها

قیمت
700,000
تاریخ نشر
14010726
شابک
978-622-08-4534-8
تلفن
66121606
ناشر
آموزشی تالیفی ارشدان
پدیدآور
نويسنده : زارع‌خلیلی ، مجتبی
صفحات اولیه کتاب ناموجود
اطلاعات تکمیلی
کد دیویی
378
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 174 صفحه - تالیف و گردآوری - چاپ 1
کد دیویی
378
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 174 صفحه - تالیف و گردآوری - چاپ 1
معرفی مختصر کتاب

کتاب های دیگر

مدیریت سرمایه‌ی فکری و یادگیری سازمانی در دانشگاه‌ها
اصول مدیریت دولتی
بهسازی سازمانی و الزامات سرمایه‌ی اجتماعی در آموزش و پرورش
نقش تصمیم‌گیری مدیران در توانمندسازی معلمان
مدیریت استراتژیک منابع انسانی دریچه‌ای به موفقیت سازمانی
سازمان و مدیریت
مدیریت استراتژیک منابع انسانی و کارکنان
یادگیری سازمانی و سازمان یادگیرنده در سازمان‌های غیردولتی
بررسی اجرای مدل تعالی منابع انسانی بر انگیزش پرسنلی
مدل بلوغ سازمانی و سیستم مدیریت کیفیت Capability maturity model integration: (CMMI ISO9001: 2015)
خورشید را بگیر: ۱۰۱ روش اصولی و کاربردی برای هدف‌گذاری صحیح و راه دستیابی به آن
راهنمای مدیریت راهبردی منابع انسانی آرمسترانگ
کوچینگ توسعه فردی و کسب و کار
نقش سرمایه فکری و استراتژی جذب منابع انسانی در توسعه عملکرد رقابتی