روابط کار (نظریهها و فرآیندها)
روابط کار نیروی انسانی - مدیریت روابط کارگر و کارفرما
روابط کار (نظریهها و فرآیندها)
روابط کار نیروی انسانی - مدیریت روابط کارگر و کارفرما
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
در کتاب حاضر، ضمن مروری بر تئوریها و نظریههای روابط کار، فرایند اصلی آن ارزیابی میشود .نگارنده بر آن است با استناد به تحقیقات انجام شده در کشورمان الگویی از نظام روابط کار در ایران به دست دهد .مطالب این کتاب در چهار بخش سامان یافته است .در بخش اول کتاب روند تحولات روابط کار در ایران و جهان ارزابی شده، همچنین تعریف روابط کار آمده است .بخش دوم به محیط عمومی نظام تنظیم روابط کار و بخش سوم به درون دادهای نظام روابط کار از قبیل :دولت، کارگر و تشکیلات کارگری، نماینده کارگران، و سازمانهای کارفرمایی و مدیریتی اختصاص یافته است .نگارنده در فصل انتهایی، فرایند نظام روابط کار را با این مشخصات تبیین میکند :اداره امور مزد، اداره امور بهرهوری، داوری و میانجیگری، رسیدگی به شکایات و منازعات و کشمکشها در روابط کار .
