بهبود نگهداشت و قابلیت اطمینان از طریق تغییر فرهنگی
تحول سازمانی - مدیریت تعمیرپذیری (مهندسی) اطمینانپذیری (مهندسی)
بهبود نگهداشت و قابلیت اطمینان از طریق تغییر فرهنگی
تحول سازمانی - مدیریت تعمیرپذیری (مهندسی) اطمینانپذیری (مهندسی)
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
موضوع کتاب حاضر تغييرات با رويکرد فرهنگي است. واقعيت اين است که حتي برخورداري از بهترين مهندسي، دانش و فناوري نيز نميتواند موفقيتي کسبوکار در نگهداشت و قابليت اطمينان را تضمين کند. درست است که بدون اين ابزارهاي سخت بهآساني به موفقيت نميرسيم، اما اين ابزارهاي سخت، بهتنهايي موفقيتي را به ارمغان نميآورند. براي نهادينهسازي تغييرات بايد بتوان فرهنگسازماني را درک و آن را مديريت کرد و به سمت توسعه و بهبود پيش برد.
