سنجش و بهینه‌سازی اثر آموزش: پل زدن بین آموزش و نتایج کسب و کار

آموزش حین خدمت کارآمدی سازمانی

سنجش و بهینه‌سازی اثر آموزش: پل زدن بین آموزش و نتایج کسب و کار

آموزش حین خدمت کارآمدی سازمانی

قیمت

650,000

تاریخ نشر

14001204

شابک

978-964-479-180-2

تلفن

22431933

ناشر

جهاد دانشگاهی واحد شهید بهشتی

پدیدآور

نويسنده : لیون ، پل - مترجم : فرجی‌ده‌سرخی ، حاتم - مترجم : یوزباشی ، علیرضا - مترجم : حیات ، علی‌اصغر - مترجم : موسوی ، سیدرفیع

صفحات اولیه کتاب ناموجود

اطلاعات تکمیلی

کد دیویی

658.3124

زبان کتاب

فارسی

محل نشر

تهران - تهران

مشخصات

جلد - 144 صفحه - ترجمه - چاپ 1

کد دیویی

658.3124

زبان کتاب

فارسی

محل نشر

تهران - تهران

مشخصات

جلد - 144 صفحه - ترجمه - چاپ 1

معرفی مختصر کتاب

کتاب های دیگر

الگوهای استراتژی

ارتقای درون‌مایه مدیریتی کسب و کارهای کوچک

نیازسنجی

شاخص‌های کلیدی عملکرد

مربیگری عملکرد برای پروژه‌های پیچیده: تاثیر بر رفتار و توانمندسازی تغییر

تغییر سازمان (تئوری و عمل)

استراتژي‌هاي رهبري كارآفرينانه؛ حفظ روحيه كارآفرينانه در شركت‌ها

مدیریت عملکرد راهبردهای کلیدی و راهنمای عملی

مدیریت محیط کسب و کار

برنامه‌ریزی درسی: تحلیل و بهسازی تدریس

سیل‌های ناگهانی: پیش‌بینی و هشدار

سازماندهی قضاوت کارآفرینانه: رویکردی نوین به نظریه بنگاه

مربی‌گری سازمانی: آموزه‌های رفتاری مثبت‌گرا برای رهبران و مدیران

کاهش خطر و آمادگی: ایجاد جوامع تاب‌آور