نسخه آزمایشی جستجو ورود | ثبت نام
رقص تغییر: چالش‌های تغییر پایدار در سازمان‌های یادگیرنده | خانه کتاب و ادبیات ایران

رقص تغییر: چالش‌های تغییر پایدار در سازمان‌های یادگیرنده

تحول سازمانی یادگیری سازمانی

رقص تغییر: چالش‌های تغییر پایدار در سازمان‌های یادگیرنده | خانه کتاب و ادبیات ایران

رقص تغییر: چالش‌های تغییر پایدار در سازمان‌های یادگیرنده

تحول سازمانی یادگیری سازمانی

قیمت
980,000
تاریخ نشر
14001026
شابک
978-600-6227-10-8
تلفن
88342910
ناشر
آریانا قلم وابسته به شرکت آریانا قلم بهسان
پدیدآور
نويسنده : سنگه ، پیترام. - نويسنده : کلاینر ، آرت - نويسنده : رابرتز ، شارلوت - نويسنده : راس ، ریچارد - نويسنده : روت ، جورج - نويسنده : اسمیت ، برایان - زيرنظر : مشایخی ، علینقی - مترجم : اکبری ، حسین - مترجم : سلطانی ، مسعود
صفحات اولیه کتاب ناموجود
اطلاعات تکمیلی
کد دیویی
658.406
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 680 صفحه - ترجمه - چاپ 6
کد دیویی
658.406
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 680 صفحه - ترجمه - چاپ 6
معرفی مختصر کتاب

کتاب های دیگر

هدف‌گذاری: اولویت‌بندی، برنامه‌محوری، سنجش موفقیت
راه و رسم مربیگری
حفظ کارکنان: استخدام مناسب، حفظ برترین‌ها، سازمان موفق
عملکرد حرفه‌ای
شتاب‌دهی: دستیابی به چابکی استراتژیک برای دنیای پرشتاب‌تر
اوج‌گیری: قواعد سه‌گانه تفکر استراتژیک پیشرفته
نظریه کارها: داستان نوآوری و انتخاب مشتری
طراحی کسب و کاری بهتر: ابزارها، مهارت‌ها و نگرشی جدید برای استراتژی و نوآوری
راهنمای عملی مدیریت تغییر در سازمان‌ها
بازی برد: استراتژی چیست و چگونه انتخاب می‌شود
صراحت تمام‌عیار: چگونه رئیس قاطعی باشیم و انسانیتمان را هم از دست ندهیم
چرخه عمر مدیریت پروژه: راهنمای کاربردی برای آغاز، برنامه‌ریزی، اجرا و خاتمه پروژه
استراتژی رسیدن به استراتژی: راهنمای انتخاب و اجرای رویکرد صحیح به استراتژی
سنجه‌ها، شاخص‌های کلیدی عملکرد و نشان‌گرهای مدیریت پروژه