فرهنگ سازمانی مدیریت دانش
فرهنگ سازمانی مدیریت دانش
مديريت دانش، فرآيندي است كه به سازمانها كمك ميكند اطلاعات مهم را بيابند، گزينش، سازماندهي و منتشر كنند و تخصصي است كه براي فعاليتهايي چون حل مشكلات، آموختن پويا و تصميمگيري ضروري است. در اين كتاب مفهوم فرهنگ سازماني و ويژگيهاي آن، تعريف و عوامل مؤثر بر شكلگيري آن معرفي شده است. سپس، مدل شناخت فرهنگ سازماني «كامرون و كويين OCAI» و مدل «نيومن» در مديريت دانش، شرح داده شده است.