رفتار در سازمانها (درک و مدیریت کردن افراد در محیط کار): مفاهیم، نظریهها و کاربردها
نیروی انسانی - مدیریت کارکنان - مدیریت
رفتار در سازمانها (درک و مدیریت کردن افراد در محیط کار): مفاهیم، نظریهها و کاربردها
نیروی انسانی - مدیریت کارکنان - مدیریت
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
در کتاب حاضر، مؤلف با بیانی ساده و روان برای مخاطبین، از مطالب مهم و کاربردی کتب مختلف استفاده کرده است. مؤلف، به بیان رفتار سازمانی، ماهیت سازمانها و کار در قرن بیست و یک و فرآیندهای سازمانی پرداخته است. او همچنین مباحث انگیزش در سازمانها، نگرش و احساسات مرتبط با کار و مشاغل، توسعه مسیر شغلی و فشار روانی را بررسی کرده است. فرایندهای گروهی، پویاییهای گروه و تیم، ارتباطات میان فردی، تصمیمگیری در سازمانها، طراحی و ساختار سازمانی، تغییر و توسعه زمانی برخی از مطالبی است که در این کتاب آمده است.