رهبری سازمان قابلیت اجرایی
رهبری سازمان قابلیت اجرایی
بهترین فرصت و راهحل برای کمک به خود و یک سازمان این است که مدیر 360 درجه باشید. مدیران 360 درجه، وابسته به رتبه و مقام خاصی نیستند. آنها از طریق نفوذ بر دیگران، و نه بر اساس قومیت یا قدرت، مدیریت میکنند. بهترین و مهمترین نقش این مدیران، کشف استعدادهای کارمندانشان و تشویق آنهاست. نگارنده در کتاب حاضر نخست مدیریت از سطوح متوسط سازمان را بررسی و سپس مباحی چون مشکلات مدیران 360 درجه، و اصول لازم برای مدیران 360 درجه در مدیریت بر دیگران، کارکنان همتاهای شغلیو بر کارکنان خویش را مطرح کرده است.