ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران سال 1395
دانشگاهها و مدارس عالی پزشکی - ایران - آمار دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی تهران - آمار
ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران سال 1395
دانشگاهها و مدارس عالی پزشکی - ایران - آمار دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی تهران - آمار
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
هدف ارزيابي در شکل صحيح آن، بالا بردن کارآيي منابع انساني و کمک به آنها در جهت بهبود عملکرد است، بهطوري که دادههاي حاصل از ارزيابي را ميتوان در ساير بخشهاي برنامهريزي، کارمنديابي، حقوق و دستمزد، ارتقا و آموزش به کار برد. کتاب حاضر با هدف آشنايي مديران، کارکنان با مفاهيم ارزيابي عملکرد و همچنين شاخصهاي تدوين شده براي تک تک رشتههاي شغلي در دانشگاههاي علوم پزشکي است.
