مدیریت تحول و کارآفرینی
تحول سازمانی - مدیریت فرهنگ سازمانی کارآفرینی
مدیریت تحول و کارآفرینی
تحول سازمانی - مدیریت فرهنگ سازمانی کارآفرینی
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
سازمانها، زیرمجموعه دستگاههای اجتماعی هستند که از تغییر و تحول محیط تأثیر میپذیرند. امروزه دیگر برای کسی تردیدی وجود ندارد که تنها راه مؤثر ایجاد تحول در سازمان، تغییر فرهنگ و نحوه عملکرد مدیران از طریق تحول در سیستم ارزشها، باورها و رفتار پذیرفته شده درون سازمانی است؛ و همین امر لزوم مدیریت تغییر و تحول را انکار ناپذیر میکند.
