سیستم خودسنجی: توسعه و مدیریت منابع انسانی
مدیریت - ارزشیابی نیروی انسانی - برنامهریزی نیروی انسانی - مدیریت کارکنان - مدیریت
سیستم خودسنجی: توسعه و مدیریت منابع انسانی
مدیریت - ارزشیابی نیروی انسانی - برنامهریزی نیروی انسانی - مدیریت کارکنان - مدیریت
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
این کتاب به منظور توسعه و شناسایی استعداد بالقوهی نیروی کار سازمان و اهداف آن نوشته شده و طی آن تلاشهای سازمان برای ایجاد و تامین محیطی بررسی گردیده منجر به تعالی و برتری جویی افراد، مشارکت کامل و رشد شخصی و سازمانی شود. "سیستمهای کاری"، "توسعه آموزش کارکنان" و "سعادت و رضایت کارمندان" ا ز مباحث اصلی کتاب به شمار میروند.