اخلاق حرفهای رفتار سازمانی فرهنگ سازمانی
اخلاق حرفهای رفتار سازمانی فرهنگ سازمانی
بالندگي سازماني كوشش علمي نسبتا تازهاي است كه در سالهاي پس از جنگ جهاني دوم پديد آمده است و هنوز درباره بسياري از ويژگيهاي آن اتفاق نظر ديده نميشود. بالندگي سازماني بازشناسي ارزش انسان در كوششهاي بزرگ سازماني است. بالندگي سازماني يعني فراهم آوردن موجبات رشد و بالنده شدن سازمانها از راه پرورش مردماني كه در سازمان به عنوان گرانبهاترين سرمايه به كار ميپردازند. نويسنده در كتاب حاضر اخلاق سازماني و بالندگي سازماني را مورد مطالعه قرار داده است.