دگرگونی سازمانی: فراتر از بهبود
تحول سازمانی
دگرگونی سازمانی: فراتر از بهبود
تحول سازمانی
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
دگرگوني سازماني، فرآيندي پويا و پيوسته، برآمده از الگوي مديريت و رهبري سازمان است كه همانند ديگر رويكردهاي بهبود بهرهوري سازمان، اثربخشي آن به اندازه همسويي با چشمانداز سازمان وابسته است. در اين كتاب پس از بيان مباني دگرگوني سازماني الگويي جامع دربردارنده ماهيتي راهبردي و سيستمي به منظور ايجاد تحول سازماني ارائه ميشود.
