موفقیت سازمانی از رهگذر خودرهبری فردی، تیمی و سازمانی
رهبری موفقیت در کسب و کار
موفقیت سازمانی از رهگذر خودرهبری فردی، تیمی و سازمانی
رهبری موفقیت در کسب و کار
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
يکي از گامهاي استراتژيک تحقق نيازهاي سازمانهاي متغير قرن اخير، توسعه مهارتهاي بين فردي و يا خودرهبري به عنوان سبک جديد رهبري و ايجاد محيطهاي سازماني است که از نوآوري و توانمندسازي حمايت ميکنند. خودرهبري جهت استفاده بيشتر از پتانسيلها براي کاربرد در سازمانهاي پوياي امروزي پديدار شده است. کتاب حاضر خودرهبري را به عنوان يک مکانيسم اساسي در توانمندسازي کارکنان معرفي ميکند.
