تحول سازمانی گردش کار - مدیریت کارآمدی سازمانی
تحول سازمانی گردش کار - مدیریت کارآمدی سازمانی
سازمانهاي امروزي در گذر زمان به سمت مدرنيزاسيون اداري و حذف بروکراسي اداري گامهاي اساسي را برداشتهاند. تغيير و تحولات درونسازمانها و همچنين واگذاري به بخش خصوصي و غير دولتي، جداي از سياستهاي کلي، در يک نگاه گوياي اين بوده که حذف بروکراسي اداري را منجر شده است. در کتاب حاضر تلاش شده تا تعاريف کلي و اصلي فرايند طبق سيستمهاي مدرن جهاني ارائه شود و به تبع آن مدل جديدي براي اندازهگيري بهرهوري ارائه شود.