منابع قدرت مدیران و تغییر سازمان
تحول سازمانی - مدیریت مدیریت کارکنان - مدیریت سازمانهای دولتی - مدیریت
منابع قدرت مدیران و تغییر سازمان
تحول سازمانی - مدیریت مدیریت کارکنان - مدیریت سازمانهای دولتی - مدیریت
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
امروزه وجود رفتارهای سیاسی در سازمان واقعیتی انکارناپذیر است، از اينرو درک افراد از فضای سیاسی سازمان میتواند روی پذیرش یا مقاومت آنها در برابر تغییرات در محیط کار تأثیر بگذارد. از آنجا که کارکنان، تغییر را پدیدهای سیاسی میدانند به طور ناخواسته در برابر آن مقاومت میکنند. از اینرو در این کتاب به بررسی تأثیر منابع قدرت مدیران بر مقاومت در برابر تغییر کارکنان با درنظر گرفتن نقش تعدیلگر سیاست سازمانی ادراکشده، پرداخته میشود.
