هوش سازمانی و سرمایه انسانی
نیروی انسانی هوش تجاری
هوش سازمانی و سرمایه انسانی
نیروی انسانی هوش تجاری
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
اين کتاب با هدف بررسي نقش تعديلگر هوش سازماني در رابطه بين سرمايه انساني و شايستگي كاركنان ادارات کل شمال غرب يکي از دستگاههاي معنوي کشور انجام شده است. اين کتاب به دو بخش فصول آموزشي و فصول پژوهشي تقسيم خواهد شد. بخش اول شامل مباحث آموزشي در زمينه هوش سازماني، شايستگي کارکنان و سرمايه انساني است. فصول آموزشي شامل پنج فصل: هوش، انواع هوش، هوش سازماني، شايستگي کارکنان و سرمايه انساني است. در بخش دوم نقش تعديلگر هوش سازماني در رابطه بين سرمايه انساني و شايستگي کارکنان ادارات کل شمال غرب يکي از دستگاههاي معنوي کشور بررسي خواهد شد. فصول پژوهشي شامل پنج فصل: کليات، پيشينه، ابزار گردآوري دادهها، تجزيهوتحليل دادهها، نتيجهگيري و پيشنهادها است.
