نسخه آزمایشی جستجو ورود | ثبت نام
شناسایی و الویت‌بندی عوامل کارآمدی نیروی انسانی | خانه کتاب و ادبیات ایران

شناسایی و الویت‌بندی عوامل کارآمدی نیروی انسانی

سازمان نیروی انسانی - مدیریت کارآمدی سازمانی

شناسایی و الویت‌بندی عوامل کارآمدی نیروی انسانی | خانه کتاب و ادبیات ایران

شناسایی و الویت‌بندی عوامل کارآمدی نیروی انسانی

سازمان نیروی انسانی - مدیریت کارآمدی سازمانی

قیمت
69,000
تاریخ نشر
13930917
شابک
978-600-7500-01-9
تلفن
66961055
ناشر
جاوید علم
پدیدآور
نويسنده : لهراسبی ، مهران
صفحات اولیه کتاب ناموجود
اطلاعات تکمیلی
کد دیویی
658.3
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 138 صفحه - تالیف و گردآوری - چاپ 1
کد دیویی
658.3
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 138 صفحه - تالیف و گردآوری - چاپ 1
معرفی مختصر کتاب

کتاب های دیگر

مدیریت منابع انسانی
کارکنان و سازمان‌های دولتی در چتر ارزیابی
تاثیر سرمایه اجتماعی بر عملکرد کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر تهران
مسئولیت اجتماعی سازمانی
مدیریت سود و بازدهی سهام
توسعه سرمایه فکری در سازمان‌ها
فرهنگ سازمانی و بهره‌وری نیروی انسانی
نگاهی به مفاهیم تاثیرگذار در سازمان‌ها و برخی استراتژی‌های مفید
مدیریت فرآیندهای کسب و کار – سطح پایه‏‫: راهنمای اخذ گواهینامه بین‌المللی کنسرسیوم (OCEB2 (OMG‬
مبانی مدیریت منابع انسانی
مدیریت عملکرد بسترساز پرورش منابع انسانی (ارزیابی عملکرد کارکنان)
مدیریت استعداد: اولویت استراتژیک در مدیریت منابع انسانی
راه‌کارهای مدیر موفق
ارزش مدیریت منابع انسانی بر عملکرد سازمانی