سبک رهبری، شایستگیها و رفتار پیروان
رفتار سازمانی رهبری مدیریت کارکنان - اخلاق حرفهای
سبک رهبری، شایستگیها و رفتار پیروان
رفتار سازمانی رهبری مدیریت کارکنان - اخلاق حرفهای
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
از مهمترين خصيصههاي هر سازمان براي کار در شرايط متغير داشتن افرادي است که راغب هستند در تغييرات موفقيتآميز سازمان بدون وجود الزامات رسمي شغل شرکت کنند. رفتارهايي که از انتظارات رسمي فراتر رفته ولي براي بقا سازمان خيلي مهم و حتي ضروري هستند، بهعنوان رفتارهاي شهروندي سازماني تعريف شدهاند. در کتاب حاضر سعي بر آن است که رفتار کارکنان در ارتباط با رهبري موجود در سازمان با نقش به سزايي که شايستگي زيردستان دارد مورد بررسي قرار گيرد.
