برای جستجو با فیلترهای دلخواه میتوانید
اینجا
را کلیک نمایید
روش ارزیابی متوازن منابع انسانی: رابطه بین افراد، راهبرد و عملکرد
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 1
سال 1388
256 صفحه
شومیز
0 ریال
روش ارزیابی متوازن منابع انسانی: رابطه بین افراد، راهبرد و عملکرد
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 2
سال 1392
256 صفحه
شومیز
0 ریال
مدیریت توانمندسازی کارکنان (رویکردها، الگوها، راهبردها، برنامهها و ارزیابی)
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 1
سال 1389
344 صفحه
شومیز
0 ریال
مدیریت توانمندسازی کارکنان (رویکردها، الگوها، راهبردها، برنامهها و ارزیابی)
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 2
سال 1390
344 صفحه
شومیز
0 ریال
مدیریت توانمندسازی کارکنان (رویکردها، الگوها، راهبردها، برنامهها و ارزیابی)
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 3
سال 1396
400 صفحه
شومیز
0 ریال
موفقیت کار گروهی و تیمی (انواع، سیر تکامل، اثربخشی، کاربرد)
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 1
سال 1390
244 صفحه
شومیز
0 ریال
بازاندیشی بازاریابی: بنگاه بازاریابی پایدار در آسیا
ناشر: نشر نی
چاپ 1
سال 1392
312 صفحه
شومیز
0 ریال
بازاندیشی بازاریابی: بنگاه بازاریابی پایدار در آسیا
ناشر: نشر نی
چاپ 2
سال 1398
308 صفحه
شومیز
0 ریال
مبانی مدیریت رفتار سازمانی
ناشر: دانشگاه آزاد اسلامی واحد ایلام
چاپ 1
سال 1393
346 صفحه
شومیز
0 ریال
نقشه راه منابع انسانی راهبردی: تبدیل یک ایده بزرگ به یک واقعیت کسب و کار
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 1
سال 1393
276 صفحه
شومیز
0 ریال
تغییر و تحول سازمانی (بنمایهها و پیامدها)
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 1
سال 1395
546 صفحه
شومیز
0 ریال
تنش، تنش شغلی و شیوههای مدیریت آن: نظریهها، مبانی و راههای مهار راهنمای کاربردی برای مدیران
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 1
سال 1396
220 صفحه
شومیز
0 ریال
اریگامی و ریاضیات اریگامی: اکتشافهای ریاضیاتی از طریق تاکردن کاغذ
ناشر: دانشگاه زنجان
چاپ 1
سال 1395
156 صفحه
شومیز
0 ریال
وابستگی (تعهد) و دلبستگی (تعلق) سازمانی
ناشر: دفتر پژوهشهای فرهنگی
چاپ 1
سال 1397
168 صفحه
شومیز
0 ریال
گروه موضوعی
ناشر کتاب
نوع چاپ