مدیریت تنوع محیطهای کاری در مفهوم معاصر
نیروی انسانی - مدیریت محیط کار تفاوتهای فرهنگی در محل کار - مدیریت
مدیریت تنوع محیطهای کاری در مفهوم معاصر
نیروی انسانی - مدیریت محیط کار تفاوتهای فرهنگی در محل کار - مدیریت
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
در ميان مهارتهاي مورد نياز در قرن ۲۱، توانايي تطبيق مستمر با افرادي که از فرهنگهاي مختلف آمدهاند، به عنوان يک اصل حساب شده و توانايي اداره ارتباطات بين فرهنگي حائز اهميت فراواني است. با اين پيشفرض و با توجه به اينکه سرزمين ايران در مقوله تنوع قومي و زباني در جهان از نظر تنوع قومي با ۲۴ درصد همانندي در رتبه شانزدهم است، اهميت مديريت تنوع، خود را بيش از پيش نشان ميدهد. کتاب حاضر با هدف بررسي چگونگي مديريت تنوع محيطهاي کاري در مفهوم معاصر به رشته تحرير درآمده است.
