الگوی بلوغ قابلیت کارکنان= People-capability maturity model (P-CMM)
نیروی انسانی - مدیریت
الگوی بلوغ قابلیت کارکنان= People-capability maturity model (P-CMM)
نیروی انسانی - مدیریت
اطلاعات تکمیلی
معرفی مختصر کتاب
کتاب حاضر، با نثری روان و دقت نظری ستودنی در بیان الگوی بلوغ قابلیت کارکنان و با ارائه مثالهای کاربردی خوانندگان را در فهم کاربردی مدیریت منابع انسانی یاری میکند. مؤلف بیان میدارد که الگوی بلوغ قابلیت کارکنان، انضباط را بر اقدامات مدیریت منابع انسانی سازمان حاکم میکند. این الگو از پراکندهکاری و بداههکاری مدیریت منابع انسانی جلوگیری میکند و سازمان را به سمت فرآیندهای استاندارد رهنمون میسازد. این الگو، فرهنگی را برای سازمان به ارمغان میآورد که به فرآیند ارزش میدهد. هدف غایی این الگو، حاکم کردن نظم مدیریتی بر کل ساختار سازمان است.
