روانشناسی مثبتگرا
روانشناسی مثبتگرا
امروزه مهمترين منبع مزيت رقابتي در سازمانها، كاركنان متعهد، برانگيخته و وظيفهشناس است. براي رسيدن به اين امر مهم مديران سازمانها بايد تلاش كنند انرژيها و هيجانهاي مثبت را در محيط كار افزايش دهند. از اينرو در اين كتاب پروتكلي ارائه ميشود كه با تكيه بر رويكرد روانشناسي مثبت در محيط كاري تنظيم شده و موجب شناسايي فرصتها و تهديدات داخلي و خارجي و به سبب آن كارآيي بيشتر در سازمان ميشود.