نسخه آزمایشی جستجو ورود | ثبت نام
شایستگی و پرورش افراد در سازمان با رویکرد طراحی و استقرار الگوی شایستگی و بازخور 360 درجه | خانه کتاب و ادبیات ایران

شایستگی و پرورش افراد در سازمان با رویکرد طراحی و استقرار الگوی شایستگی و بازخور 360 درجه

نیروی انسانی - ایران - مدیریت کارآمدی سازمانی - ایران - ارزشیابی ارزیابی 360 درجه - ایران

شایستگی و پرورش افراد در سازمان با رویکرد طراحی و استقرار الگوی شایستگی و بازخور 360 درجه | خانه کتاب و ادبیات ایران

شایستگی و پرورش افراد در سازمان با رویکرد طراحی و استقرار الگوی شایستگی و بازخور 360 درجه

نیروی انسانی - ایران - مدیریت کارآمدی سازمانی - ایران - ارزشیابی ارزیابی 360 درجه - ایران

قیمت
244,000
تاریخ نشر
13960120
شابک
978-600-448-099-4
تلفن
66574262
پدیدآور
اطلاعات تکمیلی
کد دیویی
658.4
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 304 صفحه - تالیف - چاپ 1
کد دیویی
658.4
زبان کتاب
فارسی
محل نشر
تهران - تهران
مشخصات
جلد - 304 صفحه - تالیف - چاپ 1
معرفی مختصر کتاب

شايستگي، شايسته‌سالاري، داشتن قابليت و اصطلاحاتي از اين دست در فرهنگ ما زياد به چشم مي‌خورد و چه‌بسا افراد دلسوز همواره تلاش کرده‌اند در انتخاب‌هاي خود با سرلوحه قرار دادن همين اصول بهترين انتخاب را انجام دهند. اما سؤالي که در اين ميان پيش مي‌آيد آن است که ملاک و شاخص شايستگي چيست؟ کتاب حاضر الگوي شايستگي را مفهوم‌شناسي کرده، کاربردهاي آن را تشريح نموده، به‌ضرورت و اهميت و کاربرد تفکر و الگوي علمي شايستگي پرداخته و نيز چندين نمونه از الگوهاي شايستگي شرکت‌ها و نيز بخش‌هاي دولتي داخلي و خارجي را معرفي نموده است.