آموزش حین خدمت نیروی انسانی - برنامهریزی نیروی انسانی - مدیریت توسعه انسانی کارکنان - مدیریت
آموزش حین خدمت نیروی انسانی - برنامهریزی نیروی انسانی - مدیریت توسعه انسانی کارکنان - مدیریت
در اين کتاب به دو مقوله اصلي توسعه منابع انساني و شاخص توسعه انساني پرداخته ميشود. کنار هم قرار دادن اين دو مقوله يکي از دغدغههاي اصلي مؤلفين کتاب حاضر بوده است. مؤلفين در اين کتاب سعي در تأکيد بر اين نکته دارند که سازمانها براي برنامهريزي توسعه منابع انساني و سرمايههاي انساني خود بايستي به وضعيت شاخص توسعه انساني شهر، استان و کشوري که سازمان در آن به فعاليت ميپردازد، اشرافيت داشته باشند. درواقع مؤلفين در اين کتاب قصد دارند مديران را با نقطه اشتراک بين توسعه منابع انساني و شاخص توسعه انساني آشنا نمايد.